Q「会社を辞めたくなったことはありますか?」の答え

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

こんにちは、くらためです。

入社式から早10日以上が経ちましたね。

昨日は関連会社も含めた若手社員交流会なるものが開かれ、若手でない私は雑用係として参加してきました(笑)。

それで冒頭の質問の答えですけどね。

・・・毎日だよっ( ´∀`)

スポンサーリンク




先輩に質問

そもそも若手社員交流会とは何かと申しますと。

入社3年目までの社員を各部署からかき集め、研修三昧の日々にうんざりしつつ現場配属に不安いっぱいの新卒社員とふれあっていただくというものです。

偉〜い人の長〜い話ばかり聞いてもピンとこないだろうし、価値観が近いであろう同世代の社員と交流でもさせとくか!というありがちな企画。

一通りのプログラムが終わり、匿名で先輩社員に質問できるという最後のコーナー。匿名というところが良かったのか良い質問がたくさんでました。

答える相手も指定できるとあって、ある部署へのピンポイントな疑問や若手社員の仕事感など私も興味津々で聞かせもらい・・・

油断、してたよね。

スポンサーリンク




毎日思っている

「○○部で働くにあたり、業界全体に関する動向を日々どのようにチェックされているか、具体例があれば教えてください」

そんなシャキッとしたQ&Aにふむふむ耳を傾けていた雑用係でしたが、進行役が言いました。

「では次は、あれ、くらためさんに質問ですね。若手じゃないけどな〜まあいいか(おい高橋マジ失礼!)。

仕事を辞めたくなったことはありますか?

なぜ私。ていうか質問雑じゃね。

思えば研修中に結構長い時間一緒にいたとあって、みんなの中で比較的「聞きやすい人」になっていたのでしょう。アラサーともなればある程度の勤続年数であることも分かっている。

多少の酸いも甘いも経験したであろう、でも辞めていないあいつに素朴な疑問をぶつけようという22歳の気持ち、わからなくはないです。

しかしちらりと横目で見れば、壁際に人事部長がいます。この夏のボーナスの査定をする人です。

下手なことは言えないな・・・っていうか考える時間が欲しい・・・

しかし新卒と若手、担当部門のみんなの視線が集まる中、ついポロリと言ってしまいました。

「毎日思っていますね( ´∀`)」

真剣に「今すぐ退職しよう」と考えているわけではないですよ。でも朝、このままテレビを見ていたいなとか普通に思います。

書いてない退職届が引き出しに入っていて、何度か出そうと思ったこともありました。会社員の中にはそういう人、結構いるのではないでしょうか。

特にプライベートがうまくいっていない時などは、気持ちがネガティブになっていっそ全部投げ出したいと思うこともありました。

一方で、仕事が好きでやりがいを感じることもまた同じぐらいあります。

今は働き方も多用していて、色々な情報に溢れていて、隣の芝はいつだって青く見えるし思い切って辞めてしまおうかと思うこともあるでしょう。

でもそうしたタイミングでもがいている時ほどなぜか小さな変化や嬉しいことが起きたりします。それで、やっぱりここでの仕事や周りの人も好きで、もう少し頑張ろうと思う。

そんな毎日の積み重ねで○年が経ち今に至ります。

・・・そんな話をやんわりした、はず。突然指名されてうっかり正直に言っちゃったよね(泣)。

「毎日が充実しています!辞めたいと思ったことはなく長くこのすっばらしい会社に貢献したいです キリッ(`ω´ )」とかを期待されていたよね。

でも嘘をつける雰囲気ではなかったのですよ。会社を辞める勇気が棚にあることを言わなかっただけでもセーフだと思うけど、部長どう思ったかな。顔が見れなかった〜(泣)。

それより何より質問してくれた人はどう思ったかな。幻滅されたり会社や仕事に変な影響が出ないことを切に祈ります・・・

今日はちょっと足が重いですが、そろそろ出るとしましょう。

皆さんは会社を辞めようと思ったことはありますか?続けている理由はありますか?

最後までお読みいただきありがとうございます。

おすすめ記事はこちら
スポンサーリンク







関連コンテンツ
  • このエントリーをはてなブックマークに追加